南京讯 中铁十局六公司党委将办好“道德讲堂”与党建思想政治工作、精神文明建设、核心价值观教育有机融为一体，增强了党建思想政治工作的吸引力和凝聚力，在企业内营造出“积小德为大德，积小善为大善”的良好氛围。
　　立价值导向，让四类美德入脑入心。公司在选树身边典型、办好“道德讲堂”、推进党建思想政治工作过程中，围绕社会主义核心价值观，融入中国中铁企业文化，大力宣扬社会公德、职业道德、家庭美德和个人品德的四类美德，引导员工积善行德、孝俭养德、诚信扬德。
　　选身边好人，让道德典型可亲可信。道德讲堂通过播好身边优秀员工黄希来、张宏、申世杰的感人事迹，引导员工，从自身做起、从身边做起，立足本职岗位、诚信敬业，共筑“中国梦”。
　　重员工主体，让员工参与自发自觉。“道德讲堂”认真抓好唱歌曲、学模范、诵经典、发善心、送吉祥五个固定环节。以课下学、课上唱的方式，组织员工学唱《公民道德歌》、《好人就在身边》等歌曲；以轮流诵读、深入讲解的方式，让员工深入理解古今中外的道德名言和故事；以赠送道德书籍，激发员工向善乐善、从善行善的自觉性。以学习“央企楷模”，组织员工结合岗位实际，找差距、析原因、谈体会，把道德的正能量转化为工作的驱动力。
　　建多方平台，让道德辐射随时随地。公司12个“道德讲堂”坚持在深化内容、丰富载体、强化效果上下功夫，使得“一个讲堂一个抓手，一个讲堂一种特色”。开辟了“诚信敬业”网络学习交流平台，创造性地开展“学业务、提素质、强责任”主题教育活动讲堂。同时，将农民工纳入项目“道德讲堂”活动范畴，站在农民工角度详述道德教育意义，提升协作队伍整体素质。（张化鹏）