安全管理是建筑施工企业管理的重要环节，是实现安全生产的关键。近年来，随着企业安全生产管理力度的加大，安全生产状况趋于稳定，但安全生产的形势依然严峻，重特大事故时有发生，令人痛心，发人深省。究其原因，最重要的一点就是忽略了安全管理中最本质的、最具共性的东西——人的情感投入。每一起事故发生后，人们都会发现，造成事故的原因往往都十分简单，只要管理者能够带着感情去抓、去管，只要操作者热爱生活、珍惜生命，就可以避免事故的发生。各级领导干部要高度重视安全管理，切实提高对安全生产工作的认识，同时在安全管理中投入感情、体现情感，抓好安全生产，提升企业发展质量。 
　　带着情感抓安全，要树立“生命安全高于一切”的管理理念。强化对“安全第一,预防为主”的认识,充分体现尊重员工人格、员工生命至上的现代管理理念,增强各级领导干部抓好安全的责任感和使命感，使其真正把每位员工当作亲人，以情感为纽带将广大员工凝聚在一起，齐心协力、共谋发展。在执行、遵守、完善各项安全生产规章制度和措施的同时，促进领导干部的作风和方式方法的改变,持续推进安全生产工作向纵深发展。 
　　带着情感抓安全，在落实各项安全管理制度时渗透感情。各级领导干部要率先垂范，严格贯彻各项安全管理制度，真正做到在制度面前人人平等，引导员工自觉地实践制度，贯彻制度、落实制度。要及时掌握员工的心理状况和变化，做好心理辅导和心理调适，关心、理解和帮助员工解决实际困难。超前地、有针对性地做好员工的思想工作，化解心理矛盾,缓解心理压力,架起情感沟通互动的心理桥梁，使员工能全身心地投入到安全生产工作中。 
　　带着情感抓安全，要以科技创新引领安全生产。要进一步加快以企业为主体、市场为导向、产学研用相结合的安全生产技术创新体系建设，围绕安全生产科技需求加大研发力度，提供人力、物力、财力支持保障。要加快淘汰落后技术装备，强力推行新型实用科技产品，促进安全设施装备更新改造，加大投入，提高机械化、信息化生产水平。要加大企业安全生产标准化建设工作力度，科学规范生产经营全过程，夯实企业安全生产基础，进一步加强安全生产预防、管理、监控能力建设，为员工创造安全的生产环境和良好的安全生产条件。 
　　带着情感抓安全，建设具有企业特色的安全文化。要营造“关注安全、关爱生命”的浓厚氛围，牢固树立“安全为德，安全为天”观念，使员工从我做起，从小事做起，将安全理念辐射到工作的方方面面，真正实现安全理念全员、全过程、全领域覆盖。通过安全文化渗透，不断培育安全情感，树立全新的生命价值观，使人的生命价值在安全工作中得到更充分的体现。
　　搞好安全工作是建筑施工企业的头等大事，是一个系统工程，需要全体干部群众齐抓共管。实践证明，离开了情感去抓安全是无本之木、无源之水。因此，只有带着情感去抓安全，才能使安全工作真正落实到实处，收到实效，才能使广大员工在生产活动中得到安全保障，才能为企业持续健康发展营造安全环境。