本报武汉讯 近年来，中铁大桥院党委坚持全面落实党建工作责任制，通过抓好五个方面工作，扎实推进基层党组织建设，充分发挥出基层党组织推动发展、服务员工、凝聚人心、促进和谐的作用。
　　明晰定位抓融入。大桥院在近年来坚持把推动企业科学发展作为党建工作的出发点和落脚点，在引领企业改革发展、融入生产经营等中心任务上下功夫，建立参与企业经营管理决策和党政工作协调同步机制，充分发挥出党组织的政治核心作用，助推、引领企业改革发展，为顺利实现公司发展规划和管理目标保驾护航。
　　健全组织抓覆盖。大桥院按照“统一设置、集中领导、区域管理、自主创新”的方针，不断建立健全党的基层组织，目前基层组织有4个党委、9个党总支和1个党工委，做到了哪里有群众哪里就有党的工作、哪里有党员哪里就有党组织、哪里有党组织哪里就有健全的组织生活和党组织作用的充分发挥。
　　强化责任抓书记。按照守信念、讲奉献、有本领、重品行的要求，选优训强基层党组织带头人。创新培养选拔机制，注重从党员骨干、年轻干部等群体中选拔优秀党员担任党组织书记；落实教育培训制度，全面开展基层党组织书记轮训工作；加强对基层党组织领导班子的管理，完善实绩考核办法，开展创建“四好”班子活动，建设一支朝气蓬勃、奋发有为、员工信赖的基层组织带头人队伍。
　　提升管理抓机制。大桥院党委明确了新时期新要求下，各级党组织的工作职责、管理层次和工作程序，着眼于建立完善基层党组织建设责任体系，强化党委管党建、书记抓党建的责任，完善党委统一领导、组织部门牵头协调、有关方面齐抓共管，一级抓一级、层层抓落实的基层党建工作领导体制。公司党委每年年初组织召开组干宣传思想工作会，下发工作要求和计划，对公司年度党建工作做出部署；每月召开党群工作例会，对党群工作进行协调与安排；定期组织调研，强化工作过程的考评。
　　创新载体抓成效。一是围绕企业中心工作创新载体。结合各单位中长期发展目标和阶段性重点工作，组织开展“红旗项目部”、“港珠澳党旗红”、“党旗辉映赞比西”等活动，引导和激励基层党组织和党员在生产经营中发挥先锋模范作用。二是围绕服务员工创新载体。各基层党组织把工作要点放在为员工群众办实事、解难事上，把工作重心放在为党员提供服务和教育管理上，组织开展了“党旗下传递温暖，献礼红色七一”、“党员一帮一”、党员志愿者服务等各种特色活动，充分发挥出了党组织的堡垒作用和党员的先锋模范作用。（王虎）