近日，中铁五局华南公司延榆铁路项目部荣获中铁五局“开路先锋”基层文化建设示范点。延榆铁路项目位于陕西省榆林市境内，自进场以来，项目部始终以习近平文化思想为指引，将“开路先锋”文化精神融入生产建设的每一个环节，团结带领全体参建员工凝心聚力、砥砺奋进，以文化“软实力”赋能队伍“硬实力”，推动项目建设迈向高质量、高标准的新台阶。

　　党建领航，品牌聚力
　　项目党支部高度重视文化建设，将其纳入项目党建的重要内容。为此，专门成立项目宣传报道与文化建设领导小组，系统规划并制定了以“党旗领航、先锋领跑、创新领先、心廉领路、群团领战”为五大支柱的“匠心延榆 先锋先行”党建品牌活动方案，为文化建设筑牢框架。在此过程中，党支部着力厚植项目特色文化底蕴，积极搭建项目大宣传格局，同时清晰划分项目班子及各部门的职责边界。通过明确责任、凝聚合力，有效带动全体员工主动投身文化建设，切实推动项目文化建设落地见效，真正实现从“落地生根”到“开花结果”的稳步推进。
　　思想铸魂，人文凝心项目部始终以习近平新时代中国特色社会主义思想为指引，依托月度生产会、“三会一课”、主题党日活动及交班会等多种形式，扎实贯彻党的二十大和二十届二中、三中全会精神，深入研习习近平文化思想，同步开展形势任务教育，有效激发了广大员工干事创效的热情。通过举办“开路先锋大讲堂”，组织员工深入学习开路先锋精神谱系与身边模范事迹；开展青年技能培训，适时举办节日文体活动，营造出积极向上的企业文化氛围。此外，项目围绕员工关切的福利、休假保障等问题进行系统梳理与回顾，进一步增强了员工的凝聚力与向心力。

　　规范形象，暖心建家
　　结合业主要求与项目实际，项目部严格规范使用中国中铁企业形象标识，并依据中铁五局VIS手册对项目有形化建设展开全方位打造。不仅设置了工地安全模拟体验馆、钢结构智能化调度中心，还积极打造赵庄隧道出口、韩家塔进口迎检示范点，有力树立起企业良好形象。为切实提升工地生活品质，项目部精心设置党员活动室、员工健身房、员工书屋、心灵驿站，配备篮球场、乒乓球室及各类健身器械；在住宿区和员工宿舍配备自助售货机、空调、热水器、洗衣机等设施，竭力为员工提供优良住宿环境，满足员工精神文化需求。项目部还深入施工一线召开员工座谈会，切实解决员工“急、难、愁、盼”问题。

　　多措并举，提质增效
　　项目部围绕征地拆迁、安全质量、成本效益、智能建造等关键环节精准发力，多措并举推动项目高效推进。在征地拆迁方面，项目党支部协同米脂统征服务中心党小组开展“党建+征拆”联建共建活动，并在全线率先启动先行用地红线丈量工作，结合施工组织安排，将赵庄隧道斜井作为管段内首开工点，快速推进民房拆迁、临时用地批复等工作。在安全质量方面，项目多次开展安全教育培训，通过网格化和穿透式管理，加强全员安全生产责任，打通安全管理的“最后一公里”；坚持执行班前讲话制度，普及工作标准和安全知识，有效提升员工的安全意识与操作技能。在成本效益方面，项目紧扣大商务管理体系建设，抓好设计与合同联动、成本目标分解；推进二次经营，注重过程签证签认与索赔证据链管理；通过强化材料核销与限额领料、推行施工方案经济比选、复核劳务队伍过程验工计价、提升信息化物资管理效能等举措，优化施工组织方案，有效降低成本。在智能建造方面，项目成立了党员创新创效攻坚站与劳模创新工作室，搭建并完善了智能建造平台与智控钢构厂云平台，以云计算、大数据、物联网、智能控制等作为核心，实现全过程信息化管理；通过智能监测系统、AI能效优化算法实现智慧调度，为工程建设注入绿色动能。　高启航 肖勇勇