十几年来，他所在的项目部一直承建着国家和省部级重点工程，多次受到嘉奖，不仅生产经营成绩卓著，而且为公司培养和输送了大批优秀人才；他备受员工爱戴，屡获褒奖，却从不居功自傲，而是一直躬身埋首，辛勤耕耘。他，就是被同事们誉为“三剂”好书记的中铁六局石家庄铁建公司石济代建项目党支部书记李会杰。
 
　　干好工作的“催化剂” 

　　从2008年7月开始，李会杰所在的项目部承担了石家庄枢纽西站改造工程的施工任务。在将近两年时间里，他们在既有线上摸爬滚打。针对现场的紧张形势，李会杰在项目部组织开展了“党员承诺”活动，制作了醒目的承诺牌，号召项目部全体党员“思想觉悟高一格，工作要求严一扣”，在施工中争当先锋、敢打头阵。党支部给每名党员配备了一枚“共产党员”标识牌，要求大家施工期间时刻佩戴，敢于亮剑，勇于亮出自己的党员身份，时刻提醒自己的党员身份，勇于接受大家的监督，真正在施工中发挥一名共产党员的先锋模范作用。
　　说到不如做到。李会杰的家就在距离工地几公里的地方，他却把妻子和尚在襁褓中的女儿接到了工地，和员工一起风雨无阻、并肩战斗。大家平时工作看得出来、关键时刻扛得起来，危急关头豁得出来，在急难险重任务中当先锋、打头阵、作表率，实现了项目部全体党员“严明纪律保安全、规范施工保正点、全员参与保优质”的铮铮誓言，为在当年开通我国第一条开工建设的客专工程——石太客专打下了坚实的基础。
 
　　队伍建设的“粘合剂”
 
　　在支部书记岗位上干了十几年的李会杰坚持围绕中心任务，想在前、干在先，为项目部顺利完成各项重点工程建设处心积虑、任劳任怨。在石家庄西站要点施工动员大会上，看着没白天没黑夜连续作战20多天的干部员工，李会杰情由心生，进行了慷慨激昂的演讲。一席肺腑言，提振精神；一片真心话，感人至深。项目部全体员工克服因夜间施工带来的一切困难，以背水一战的决心和信心，盯岗到位，服从命令，认真负责。那一年，他们战酷暑、斗严寒，45天连续要点施工近百次，安全、正点完成了施工任务，项目部被授予原铁道部“先进集体火车头奖杯”，开创了公司项目部集体荣誉的先河。
　　在浙赣铁路电气化改造工程中，李会杰不管多忙多累，时刻不忘酷暑中鏖战在铁路线上的干部员工，在做好包保工作的同时，和项目部后勤、食堂一道，想方设法让员工和协作队伍的吃得好、睡得香。历经三年奋战，项目部最终以高质量的工程为六局赢得了首座中国土木工程大奖——“詹天佑”奖。
　　在石家庄枢纽工程建设中，李会杰多次开展了“合理化建议”活动，并将内容实、建议好的员工合理化建议张贴在公示栏，为项目部加强管理、提升效益提供了参考；在股份公司群安员管理工作中，李会杰讲执行、重落实，将群安工作与现场施工紧密结合、与党员先锋岗紧密结合，连续五年实现了项目部的“安全年”。他本人先后被授予股份公司“群众安全生产监督工作优秀管理者”、中铁六局“优秀党务工作者”等称号。
　　榜样的力量是无穷的。在李会杰和班子成员的共同努力下，五年中，项目部涌现出了原铁道部“火车头”奖章获得者、股份公司劳模、股份公司“优秀群安员”、集团公司“金牌员工”“首席员工”等一批杰出人才；先后为公司培养并输送了两名公司班子成员、两名项目部主要领导，多名管理人员进入了多个项目部的领导班子，成为企业发展的中坚力量。
 
　　员工思想的“稳定剂”
 
　　李会杰履职党支部书记的第一个工地在江西省余江县，那里曾是全国有名的血吸虫病高发地区。刚进场时员工喝水吃饭心里总是忐忑不安。李会杰急大家所急，第一时间请来当地防疫站的专家，为大家普及血吸虫病的预防知识，检验水质和卫生防疫工作。在防疫专家的指导下，项目部还对食堂进行了全面改造，对厨师进行了严格的培训。无论工作多么繁忙，李会杰都会不定期检查食堂卫生管理、蔬菜肉食的购买存放、饮用水的各项指标，用实际行动稳定了人心。在余江地区施工三年多，项目部没有一人患上血吸虫病。
　　每到一个新工地，李会杰首先想到的就是怎样让大家吃好、住好。他和班子成员一道，对驻地按照标准化工作要求进行策划建设，为宿舍安排床铺、空调和简易衣柜；对食堂菜谱精心搭配，一周一换，还主动听取员工建议，适时更新菜谱。在他的悉心关照下，无论是按时下班的员工还是加班加点的员工，都能吃上热腾腾的饭菜，项目部食堂成为大家公认的公司最好的食堂之一，多次受到员工好评。
　　“让大家在物质上享受，还要在精神上充实。”不管在哪里施工，逢年过节和施工之余，李会杰都要组织全体员工开展形式多样、丰富多彩的文体活动，让大家感受“家”的温暖。他所在的项目部多次荣获六局“项目文化建设示范点”称号。 周力图