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发布日期:2015年12月16日
企业要关爱“老实人”
文章字数:670
  □姚国姣
  在“三严三实”专题教育活动中,习总书记强调要看重老实人,重用老实人,不能亏待老实人。我们企业也应该如此,因为“老实人”是企业的宝藏。
  “老实人”是思想上踏实的人。思想是行动的先导,一个人思想上不踏实,三心二意,就必然会随波逐流。企业当前正进入深化改革的攻坚期,社会环境、工作条件和人们的思想观念发生了很大变化,要经受住各种考验,就需要进一步坚定信仰。只有这样,才能做到“对党、对组织、对人民、对同志忠诚老实”。
  “老实人”是工作上务实的人。务实就是要以高度的政治责任感和事业心,严肃地对待工作,任劳任怨,说老实话、干实在事,不搞面子工程也不争名逐利、邀功请赏。“老实人”以企业的根本利益为出发点,对损害企业利益的人铁面无私、毫不留情。当前,企业全方位深化改革,特别需要老老实实做人、踏踏实实干事、兢兢业业工作的人。
  “老实人”是生活上朴实的人。他们能够主动远离灯红酒绿、声色犬马,摆脱庸俗的名缰利锁。一个人只有把物质生活看得淡一些,才能将所从事的工作看得重一些,才能将有限的精力用到推进企业发展的事业中来。
  “老实人”不是“老好人”。“老好人”表面上宽厚诚实,与人为善,事实上却损原则保情面、损公益保私利、损他人保自己,这样的“老好人”必将使规矩、原则不复存在,真理、正义无从谈起,歪风邪气滋生蔓延。“老好人”非真好人,更不是老实人。“老实”也不是傻干,这是一种大智若愚的睿智,体现了一种知足感恩的高尚情怀。
  “老实人”是一个单位、一个地方乃至一个国家的中坚和脊梁。我们企业应该更加尊重和保护“老实人”,以鼓励更多的人争做务实进取的新时代楷模。