贵阳讯 11月2日至3日， 中铁置业党委在贵阳召开 “三基建设” 现场会， 进一步加强基层党组织建设， 着力提升基层党组织组织力， 强化增强政治功能， 为推进公司高质量发展提供坚强政治、 思想和组织保证。下属贵州公司、 沈阳公司等9个单位的党组织在会上交流了近年来 “三基建设” 经验和做法， 被树立为集团公司全面加强 “三基建设” 的典型和榜样。
　　近年来， 中铁置业党委牢固树立 “大抓基层” 的鲜明导向， 明确集团公司领导班子成员按照 “一岗双责” 要求落实党建工作责任， 及时贯彻落实股份公司党委关于基层党建工作最新精神和要求， 坚持样板引路、 以点带面， 采取系列有力举措， 持续加大基层党建工作力度， 锻造出一批工作有特色、 有亮点、 有实效的基层党组织。
　　坚持从制度建设入手， 中铁置业党委先后结合企业实际制定了 《党建工作责任制考核评价办法》 和《考核评价指引》 ， 设计运用 《党支部建设标准化工作手册》 ， 不断提升基层党建标准化、 规范化水平。持续加强党务人员和党员队伍建设， 每年开展业务培训和革命传统教育， 分四大片区轮训全体党员， 推动打造出一支想干事、 能干事的党员干部队伍， 涌现出一批优秀共产党员和劳动模范， 基层党建活力充分彰显。坚持落实党建责任， 持续强化组织建设。通过细化指标体系， 量化评价标准， 强化结果运用， 实现了党建工作从 “软指标” 向 “硬约束” 的转变。各基层党组织积极构建 “大党建” 格局、 推行项目 “党建+”管控模式， 推动基层党建工作和企业生产经营工作同频共振、 互融互促； 结合房地产项目建设实际， 创建 “楼宇党建” ， 树立了独具特色的党建品牌， 提升了企业知名度。
　　在会上， 中铁置业党委确立了 “把党的政治建设摆在首位， 把党的领导贯彻到企业改革发展全过程、各环节， 保证党的路线方针政策和重大决策部署不折不扣地贯彻落实” 的基层党建工作原则； 明确了今后开展工作的基本路路： 坚持提升组织力， 把党员组织起来、 把人才凝聚起来、 把员工动员起来， 形成干事创业强大合力； 持续提升基层党建工作质量， 创新理念、 机制、 手段， 有效解决新矛盾新问题， 推动基层党组织更加进步、 更加过硬； 全面贴近基层、 贴近党员、 贴近实际， 工作方法手段和措施务实管用； 把提高企业效益、 增强竞争实力作为党组织工作出发点和落脚点， 推动基层党建与中心工作深度融合， 以企业改革发展成果检验 “三基建设” 成效。 （何道新）