北京讯 12月4日，中国中铁在北京召开了2019年度农民工工资治欠保支工作视频会。股份公司副总裁刘宝龙出席会议并讲话。
　　会议传达学习了国家人力资源社会保障部部长张纪南在2019年春节前保障农民工工资支付工作视频会议上的讲话精神，阐明了保障农民工工资支付工作对资金支持、政府采购、招投标、生产许可、资质审核、融资贷款、市场准入、税收优惠、评优评先等工作的影响，并对股份公司当前农民工工资支付保障工作情况进行了通报。
　　会议就切实做好2019年度农民工工资治欠保支工作，从全面排查欠薪隐患、限时整改欠薪问题、做好欠薪应急处置、加大欠薪问责力度、持续完善农民工工资治欠保支长效机制五个方面作出部署。
　　首先要全面排查欠薪隐患。各单位要立即组织本单位欠薪问题的自查、排查工作，全面及时、准确到位，做到底数清、情况明，不留死角，消除隐患。对发现的欠薪问题和欠薪隐患，要建立工作台账，提出对策，明确措施，做到问题不解决不销账。其次要限时整改欠薪问题。目前仍然存在拖欠的单位要尽快落实清欠责任主体，制定清欠计划，多方筹措资金，确保于2019年元旦前全部清理完毕。有欠薪争议案件的单位，要主动加强沟通，尽快结案。要做好欠薪应急处置。要持续加强农民工工资支付管控工作，坚决避免新的拖欠发生。对可能引发群体性事件、极端事件的情况要积极稳妥处置，坚决消除隐患,加大清欠信息反馈频次。防范因欠薪问题引发重大群体性事件，是做好治欠保支工作必须坚守的底线。再次是加大欠薪问责力度。对于因治欠保支工作不力引发不良社会影响或严重后果的单位和个人，股份公司将实施约谈并严肃问责。如被列入拖欠农民工工资“黑名单”，将依据《中国中铁股份有限公司管理人员政纪处分规定》对相关人员进行严肃处理。对恶意欠薪涉嫌违法犯罪的，依法移送司法机关追究相关刑事责任。
　　最后要持续完善农民工工资治欠保支长效机制。各单位要全面推行农民工工资专用账户制度，专项用于支付农民工工资并接受上级主管部门的监督检查，确保专款专用，形成保障农民工工资支付长效机制。要及时督促分包企业为农民工申办个人工资账户，并办理实名制工资支付银行卡，直接将工资划入个人账户，确保农民工工资能够真正发放到本人手中。
　　本次视频会议在各二、三级公司，股份公司各直属指挥部，各具备条件的项目部设分会场。各二、三级公司分管领导，相关部门负责人，各直属指挥部及有条件项目部主要负责人参加了会议。  （谢学文）