济南讯 近几年，中铁十局物资公司供应配送中心党支部在抓互动、抓常态、抓创新上下功夫，着力打造“润物细无声”的关爱工程，以情感人，以情暖人，不断强化干部员工的爱企情怀和争先意识。
　　传递“身心关爱”。供应配送中心党政主要领导定期通过电话询问驻外材料厂员工在工作、生活中存在的实际困难与问题，及时进行心理疏导，全力开展解难助困，叮嘱他们在“保质量、保供应、保效益”的同时，做到“保生活”。仅2016年一年，累计电话沟通200余人次，解决思想问题26个。
　　传递“温情关爱”。每逢有员工受到表彰奖励或是提拔晋升，供应配送中心党支部都会以短信、微信的形式向员工本人表示祝贺，向关心理解、大力支持员工工作的家属报喜报功。逢年过节，党支部都会把节日的祝福和真诚的感谢，通过多种途径送到坚守岗位的员工及家属身边，让浓浓的关爱在指尖流淌传递，不断汇聚奋勇争先、昂扬向上的力量。
　　传递“文化关爱”。供应配送中心党支部以网络“员工交流平台”为载体，专门开设了“我的战友们”栏目，定期以一线员工的先进事迹为主要内容进行更新，通过身边榜样的平凡小事和感人故事，大力弘扬爱岗敬业、攻坚克难、勇于争先的精神，引导广大干部员工对标找差距、赶超争先进，争做“争先文化”的耕耘者和传承者。 （张倩 陈啸）