□ 李方

　　当前，企业改革已经进入“深水区”，各种新情况、新问题、新经验不断涌现，要想在全面深化改革中知形识势、觅得先机，就必须切实用好调查研究这个“传家宝”。
　　调查研究是党的优良传统和作风，更是发现问题和解决问题的“助推器”、强化交流和共同提高的“润滑剂”、锤炼作风和提升能力的“磨刀石”。开展调查研究，必须坚持问题导向，深入实际、深入基层、深入群众，虚心向各级领导学、向专业人士学、向员工群众学，以“钉钉子”精神，深挖制约企业改革发展的复杂矛盾和深层次问题，广集民智、破题求方，不断探索新常态下企业持续健康发展的根本之道。既要把调查研究当作“采蜜”的过程、又要积极发挥“授粉”的作用，及时把调研中发现的优秀经验进行提炼、吸收和转化，加强相互交流，让好的理念、方法、经验得到及时传递，促进共同提高。调研人员要切实把握好调查研究这一难得的“充电”机会，在调研过程中不断改进工作作风，求真务实地抓好各个环节，确保调研成果落地生根、开花结果。
　　经验来自基层，智慧源于实践。只有切实用好调查研究这个“传家宝”，让调查研究在企业内部蔚然成风，让蕴藏在基层的智慧和力量得到充分释放，才能在推动企业改革发展的使命征程中汇聚起源源不断的内生动力。