本报上海讯  7月14日，中铁上海局华海公司为93名新员工“量身打造”《入职指导手册》与新员工见面。
　　据了解，此次“手册”编写工作由华海公司人力资源部、企业发展部、安质部、社管中心、党委工作部、团委六部门合作完成，全部内容近3万字，包含企业概况，落户、保险等政策介绍、职业通道规划以及成长案例等，紧贴毕业生心理，体现了以人为本的理念，增强了新员工对公司更直观的感性认识，对于指导新员工迅速了解公司、尽快融入角色、掌握工作生活情况具有积极意义。
　　据悉，《入职指导手册》是该公司启动“标准化管理年”活动的一项重要成果，目的是更为直观地将“标准化管理”理念植入新员工心中，为推动企业管理标准化建设打下坚实基础。（朱茂强  刘开原）