本报北京讯  2014年是中铁国际集团重组之后的开局之年，集团公司纪委以“深化廉洁从业警示教育，促进企业健康和谐发展”为主题，积极开展“五个一”活动，筑牢拒腐防变的思想防线，加强和推进集团公司惩治和预防腐败体系建设。
　　一是组织一次惩防体系专题学习。组织各单位领导班子成员对中央《建立健全惩治和预防腐败体系2013-2017年工作规划》及股份公司相应的实施办法进行一次专题学习研讨，重点探讨如何建立健全相关制度体系，探索完善惩防体系的体制机制和深化拒腐防变的长效机制。二是举办一次廉洁从业知识测试。针对《中国共产党领导干部廉洁从政若干准则》、《国有企业领导人员廉洁从业若干规定》，以及股份公司纪委编写的《中国中铁领导人员廉洁从业教育读本》等学习资料，开展知识测试活动，深化廉洁从业知识教育。三是开展一次“走出去”的警示教育活动。“走出去”警示教育活动向全体党员干部敲响了警钟，让党员干部能树立正确的世界观、人生观和价值观。通过组织党员干部到监狱或警示教育基地参观，观看相关展览材料，听服刑人员讲述他们的惨痛经历，让广大党员干部深刻意识到监狱之门离我们每个人并不遥远，关键就在于怎样把握好自己。四是进行一次系统内部案件教育。选取典型案例，抓好以案说法，收集近年来国有企业受贿索贿、虚增工程量套取工程款、协作队伍使用、物资设备招标采购、职务消费及“小金库”账外账等违纪违法案件，营造不愿违法、不能违法、不敢违法的法治环境。五是撰写一篇廉洁从业心得。结合上级反腐倡廉要求，组织各单位领导班子成员谈体会、谈认识，以自身或从身边人、身边事中挖掘拒腐防变、率先垂范、廉洁从业的典型事例，每人年底前至少撰写一篇廉洁从业心得体会，使自己受教育的同时教育身边人“严以修身、严以用权、严以律己”，“谋事要实、创业要实、做人要实”。（李明祥梅晓茜）