武汉讯 近年来，中铁武汉电气化局党委认真落实党的十九大和十九届历次全会精神，着力打造“新时代武汉电化先锋工程”，形成一批有思想、有温度、有力量、有色彩的基层项目党建工作品牌，汇聚起高质量发展的强大动能。
　　深化“三基建设”，创造幸福工程。以“基本组织、基本制度、基本队伍”三基建设为抓手，中铁武汉电气化局党委推出《项目党建一张表》等9项规范性管理文件，切实加强基层党组织规范化、科学化和标准化建设。公司将党建、工建、团建等党群工作纳入综合考评，通过检查考核指导，保证党组织的肌体健康，选手涌现出股份公司和省部级先进基层党组织15个、示范党支部4个、红旗项目部2个等一批基层示范党组织；将基层党建与生产经营有效融合，打造了党员“双创”活动、“全面从严治党示范工程”、“党建引领、岗位建功”等一批党建工作特色品牌，推动了精品工程、廉洁工程、幸福工程的创建。
　　突出党员示范，一个党员一面旗。各单位广泛开展“亮身份、亮承诺、亮职责；比学习、比工作、比贡献”三亮三比活动，强化党员身份意识，自觉接受群众监督，充分发挥党员的先锋模范带头作用。自公司成立以来，涌现集团及以上优秀党员252人次，股份公司优秀党员9人次，省部级（省国资委）3人次，还有2名党员评为省部级以上劳模及获得“五一劳动奖章”。股份公司优秀共产党员王艳鸽和她带领的“女子信号突击队”转战南北，在以男性为主的电气化施工队伍里独树一帜，被中华全国总工会授予“工人先锋号”。在企业发展的每一个关键时期,全集团2085名党员和广大员工充分体现了党组织的力量和党员的先锋模范作用,守初心、担使命，战疫情、促发展，掀起经营生产高潮，彰显中铁武汉电气化局的勃勃生机。
　　“合创”引领发展，打造电化先锋。充分抓好意识形态阵地建设，在弘扬中国中铁“勇于跨越、追求卓越”企业精神的基础上，集合成员企业优秀文化的精华，在改革发展实践中形成了以“合心合作，创新创造”为核心的合创文化，对内合心同力，对外合作共赢，创新科技管理，创造一流企业，把企业文化软实力转变成发展“硬支撑”。提出建成一个体系，强化四个作用，实现五个统一，把中铁武汉电气化局建设成为文化引领型企业的战略目标。目前，公司参与建成了哈牡、浩吉、潍莱、汉十、兴泉等近百项铁路工程，开通电气化铁路6534正线公里、开通城市轨道交通575公里，参与30余座城市轨道交通建设、实现7个安全生产年。 （贺德波 李宸）