关于落实今年党建工作安排部署，强调几点原则要求。
　　一、持续深化党的政治建设。深入贯彻习近平总书记和党中央对国企改革发展党建的重要指示要求，坚定不移把企业做强做优做大、实现高质量发展是中国中铁最大的政治。要不断增强政治判断力、政治领悟力、政治执行力，不断巩固拓展党史学习教育成果，持续深化“理想信念情怀、爱党爱国爱企”主题活动，以高度政治责任感做好迎接和宣传党的二十大工作，从思想上政治上行动上忠诚拥护“两个确立”，坚决做到“两个维护”。要严格落实“第一议题”制度，用习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑，确保习近平总书记关于国企改革发展重要讲话重要指示批示在企业落地生根。要坚决贯彻落实党中央重大决策部署，在服务国家改革发展大局中勇于担当作为，把履职尽责体现到为党分忧、为国尽责、为民奉献的实际行动上。
　　二、持续管好干部人才队伍。按照国企领导人员好干部标准，突出政治素质要求，强化重实干、重实绩、重担当的用人导向，严格干部选拔任用程序；常态化开展领导班子履职考察。要加强领导班子建设，努力搭建年龄结构梯次配备、履职经历全面丰富、知识结构相容互补、个性特点兼容并包的领导班子架构；各级领导班子要胸怀大局、增进团结。充分发挥企业党校作用，分级分类抓好领导干部政治理论、业务知识培训。要深入推进人才强企战略，打造“六支人才队伍”，实施优秀企业家、优秀年轻干部、高端专家人才、职业项目经理等专项人才培养工程。
　　三、持续夯实党建工作基础。紧紧扭住“三基建设”，奋力打造推动高质量发展的坚强战斗堡垒。结合实际科学设置基层党组织，坚决整顿基层软弱涣散的党组织，持续深化党支部“晋位升级”管理，选优配强基层支部书记，提高境外项目关键岗位党员比例，确保基层党组织全面过硬。围绕重大项目建设，全面推行党员责任区、示范岗，广泛开展“党员先锋工程”等实践活动，建立党员志愿服务长效机制，引导广大党员立足岗位创先争优，发挥先锋模范作用。推动党建考核与经营业绩考核更加有效联动。精心做好党的二十大代表选举，认真筹备、确保开好中国中铁第五次党代会。
　　四、持续强化党风廉政建设。要聚焦效益流失，紧盯内外勾结、以权谋私、利益交换、靠企吃企、靠项目吃项目，以及职工群众身边的“微腐败”和形形色色的不正之风，重拳出击、绝不手软，以雷霆之势把党风廉政建设引向纵深，倒逼企业高质量发展。要加强“一把手”和领导班子监督，规范权力运行；坚持有形覆盖和有效覆盖相统一，提升巡视巡察质量；狠抓“四风”问题整治，力戒形式主义官僚主义；加大监督执纪问责力度。要加强纪检组织规范化、法治化、正规化建设。
　　五、持续开创宣传文化新局。充分发挥宣传思想文化工作为改革“鸣锣开道”、为生产“鼓劲加油”、为员工“释疑解惑”、为企业“扬名立万”作用，汇聚发展正能量。要坚持党内学习制度，加强意识形态工作领导。要策划重大主题活动宣传，强化互联网思维，发挥融媒体中心作用，讲好中铁故事，传递好企业声音。要深化“开路先锋”文化建设，广泛开展“企业文化推进年”活动，让“开路先锋”文化凝聚起广大职工的磅礴伟力，激荡起干事创业的清风正气。
　  六、持续发挥群团组织作用。各级党组织要坚持党建带工建、带团建，准确把握群众工作的新形势新情况新特点，引导群团组织不断增强政治性、先进性、群众性。要紧紧依靠职工办企业，切实加强职工民主监督。工会组织要深化联建联创劳动竞赛活动；持续组织开展“我为群众办实事”活动，做实“四季送”活动品牌。共青团组织要发挥青年优势，动员广大团员青年立足岗位多做贡献。