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发布日期:2020年08月13日
营造氛围构建和谐文化 倾注真情关心关爱员工
中铁五局二公司“四重好礼”送一线
文章字数:1,003
  湖南衡阳讯 8月1日至3日,中铁五局二公司党政工团联合慰问组,分别在南宁片区、武汉片区和广汕项目部开展了“四重好礼”送一线活动,用真情关心关爱员工。
  一重好礼送清凉慰问。该公司党委、工会领导分别带队慰问武汉片区、南宁片区和广汕项目部员工。在慰问现场,发放了清凉被以及防暑降温药品等,叮嘱全体员工注意防暑、防疫、防洪,确保安全生产,合理调整作息时间,避开高温时段作业,爱护好身体,以良好的精神状态投入到生产工作之中去。公司领导希望参建员工继续弘扬敢于胜利、勇争第一的企业精神,继续秉承“敦本务实、行稳致远”的中铁五局“实”文化理念,稳扎稳打、科学组织,圆满完成各项工程建设任务。
  二重好礼送知识武装。公司工会高度重视员工精神文化生活,将精心挑选的《民法典》等书籍送到员工手上。送书中,公司领导还引导大家要养成好读书、读好书的良好习惯,用书籍传递知识、弘扬文化,勉励一线员工要全面提升综合素质、加强业务学习、不断增长才干。同时,倡导大家认真学习法律知识,知法守法懂法,合法维护自身权益。
  三重好礼送文化关爱。工会干部、工会健康委员进工地到一线,从文化关爱和心灵关爱的角度出发,举办员工健康关爱讲座。工会工作部部长从曾国藩的“物来顺应,未来不迎,当下不杂,过往不恋”这一“三不真言”开讲,以文化认知与员工关爱的角度,通过传统文化和现代心理学的双重视角着眼,详细阐释如何通过改变“认知”来影响行为,倡导员工“保有平常心、拥有静心、保持初心”,从而帮助员工解决在工作生活中遇到的种种困惑;公司内训师作了题为《关爱从“心”开始—员工关爱计划解读》授课,细致讲解了公司关爱员工健康的各项政策与措施及股份公司推进的“三让三不让”关怀计划等内容。课后还和大家分享了女员工平衡日常工作和生活的小技巧。
  四重好礼送人文关怀。公司慰问组贴近一线了解情况,把慰问金送到困难员工手上;走进食堂、餐厅、宿舍了解员工生活,关心员工吃住娱等生活情况。公司工会和人力资源部下沉到项目部、架子队同员工进行座谈,了解员工思想状况,开展“集体合同履行情况及员工价值观体现”两个课题的调研;开展“女工主任走基层、关爱女工在行动”活动。同时,还在新建工程项目驻地举行了“心灵驿站”揭牌仪式,为员工们打造心灵的“按摩室”“避风港”。
  公司开展“四重好礼”送一线系列活动,让全体员工感受到企业大家庭的关爱,营造了一个和谐健康的企业文化氛围。 (陈彬 郭亚斌 王海滨 王熹宇 肖艳)