合肥讯 6月19日，中铁四局党委“党旗飘扬南沿江、创先争优促发展”党建主题活动暨“大干100天”劳动竞赛誓师大会在南沿江铁路工地举行。活动突出强化党员干部作风建设，通过“三抓三促”，进一步展现各级党组织和党员在劳动竞赛中的引领作用。
　　为高效推进推动“大干100天”专项劳动竞赛，四局党委从攻坚精神传承、干部引领垂范、大干大考锤炼等方面推出具体措施，把百日大干实施方案具体化为党员攻坚克难的、期到必成的实际行动。
　　抓攻坚精神传承，促快干实干。四局党委以建局70周年为契机，通过图片展、故事展、故事会等形式，组织党员干部深入领会、学深学实在企业发展过程中形成的“宝成铁路精神”“小杨村精神”“徐州枢纽会战精神”等优秀企业精神，让党员干部从中汲取力量。在此基础上，各级党组织通过组织开展以保生产、促大干为主要内容的党建主题活动，把大干精神传承转化为党员干部创先争优的追赶动力。渝怀项目青年党团员践行“宝成铁路精神”，组建起“骡子运输队”，克服大山深处无法使用现代化交通运输工具的难题，截至6月18日，完成了35座铁塔所需钢材、沙石等材料运输工作。
　　抓党员模范作用，促引领带动。两级总部和各项目经理部立足目标要求，把党员作风建设与“百日大干”、提质增效、疫情防控等重点工作有机结合。党员干部结合自身岗位，对照目标要求进行公开承诺，接受员工监督，争好大干先锋模范；加大在大干中选典型、树典型的工作力度，通过网络直播、微博微信、报纸电视等平台及时选树宣传了王洼、裴维勇等先进典型攻坚克难、担当作为的先进事迹，在员工中进一步强化竞争意识，营造了学先进、做先进的浓厚氛围。
　　抓大考锤炼干部，促担当作为。两级党组织把多角度观察了解干部在“百日大干”中的政治担当、工作表现，作为识别干部选人用人的重要依据，积极制定配套政策，推动大胆提拔使用表现突出、堪当重任的优秀干部，广泛营造敢担当、善作为的清风正气。竞赛开展以来，先后通过组织开展干部大考核、工程项目综合大检查等方式深入基层一线和各业务系统考察识别干部。
　　通过推进作风建设，党员干部力争上游、担当作为的责任感和使命感进一步加强，推动百日大干顺利开展。截至6月20日，四局已完成企业生产总值462.2亿元，国内外工程项目新签合同额486亿元，两项指标均已超过去年同期水平。 （项建）