“作为公司技术专家，我还要不断加强学习，增强新本领，切实把技术革新成果转化为施工能力”“作为工经负责人，我要加强本部门的人才培养，在工作中要敢于创新、善于创新”“安质部QC成果立项很多，但是推广应用的很少，成果转化率需要进一步提高”……12月10日，在中铁武汉电气化局一公司通信分公司机关党支部召开的“不忘初心、牢记使命”专题组织生活会暨民主评议党员大会上，19名党员自评敢于“亮丑”、互评勇于“揭短”，“真刀实枪”地开展批评与自我批评，进行了长达8个小时的评议。“民主评议党员不能变成自我表扬和大家互相捧场的表扬会”“少说奉承话、客套话”“个人自评要剖析深刻，互评要真诚、直指症结”。在评议过程中，针对部分党员碍于同事面子，相互批评“蜻蜓点水”、自我批评不够深入的情况，会议主持人三次打断党员发言，扭转会风，防止民主评议党员脱离主题教育要求，“走过场”、流于形式，不触及“痛点”、不解决问题。在其后的民主评议中，每名党员按照“守初心、担使命、找差距、抓落实”的总要求，深刻剖析在理论学习、思想政治、干事创业、为民服务、清正廉洁、力戒形式主义官僚主义等六方面存在的问题，真心实意、坦诚相待地开展互评，使得自评与思想和工作实际结合得更紧密，互评更加客观公正、一针见血。“民主评议中，平时工作中严肃的领导成了‘同志’，我不仅能当场听到领导和同事对我诚恳的批　　评， 还能批评他们， 向他们提意见。 ” 年轻的 “90后”党员干娜娇回到办公室后深有感触地说道。
　　长时间 “动真碰硬、 红脸出汗” 的民主评议， 扭转了大家 “走程序、 走过场” 的想法， 在之后的测评环节， 大家填写测评表时显得更加认真负责， 交回测评表的速度没那么快了。 卢霞 高敏