合肥讯 2月18日， 中铁四局一公司召开党建工作务虚会， 谋划2019年党建工作的新思路、 新举措， 20名来自基层项目的党工委书记与机关党群部门负责人共聚一堂， 围绕新一年里如何加强党建思想政治工作， 引领企业发展谈想法、 提建议。 
　　“当前政工人才比较缺乏， 应该拓宽政工岗位人才选拔渠道， 吸引既熟悉党建又精通业务工作的人员走上政工岗位， 建立专业化、 稳定化的政工人才库。 ”“对党建工作较弱的项目， 公司要建立完善帮扶制度， 防止各基层项目在年底党务检查前 ‘补资料、 打突击’ ， 避免党建思想政治工作流于形式。 ”参会人员围绕队伍建设、 工作制度落实、 党建共建、 劳动竞赛等内容， 根据所在项目实际， 进行了热烈的研讨。
　　此次务虚会在研讨中避免了以往照本宣科、 长篇大论的弊端， 瞄准工作中存在的短板和今后工作目标与措施， 注重讲 “干货” ， 开出了成效， 为加强基层党建工作提出了很多建设性的意见和建议。 （周祁煜）