北京讯 11月27日至28日，中国中铁干部工作研讨会在北京股份公司总部召开。会议主要任务是，深入学习贯彻党的十九大和中国中铁第四次党代会精神，全面总结十八大以来的干部工作、深入分析干部工作存在的问题、认真研究新时代干部工作的新形势新情况新要求、安排部署当前及今后一个时期的工作。
　　股份公司党委、股份公司对这次会议高度重视，党委书记、董事长李长进出席会议并讲话；总裁张宗言对全公司干部工作提出要求。
　　李长进在讲话中充分肯定了全公司十八大以来的干部工作，深入分析了新时代干部工作的新特点，并就如何做好新时代干部工作提出要求。一是坚持党管干部原则，用习近平新时代中国特色社会主义思想指导干部工作，要牢牢把握突出党的领导、突出政治标准、突出改革创新；二是坚持“20字标准”，体现特色，选拔好干部，真正把政治坚定、实绩突出、作风过硬、群众信任的干部选拔上来；三是坚持严管厚爱，功在日常，管理好干部，要近距离、多维度、经常性、持续性观察了解判断识别干部；四是坚持党性优先，提升能力，培养好干部，要抓好党性教育和理想信念教育，筑牢领导干部的政治理论基础，提升新时代企业经营管理能力；五是坚持真诚关心，热情关怀，服务好干部，要履行好“干部之家”的职责，时时处处体现党组织的温暖和关怀。
　　张宗言对全公司干部工作提出了要求：一是认真学习贯彻党的十九大精神；二是树立各级领导干部是企业最重要的生产力的理念；三是注重质量，控制数量；四是严格标准，加强管理；五是强化培训，提高素质。要大力培养和造就一支能带领企业适应市场要求、实现企业转型升级、做强做优做大企业的清正廉洁的领导干部队伍。
　　股份公司干部部部长贾惠平作公司干部工作报告，全面回顾了十八大以来的干部工作，深入剖析了目前干部工作还存在的问题，明确了当前及今后一个时期干部工作的思路和任务。要求不断加强干部部门的自身建设，从事干部管理的同志要忠诚党的事业、增强自我修养、严格要求自己，做到真抓实干，努力打造“讲政治、重公道、业务精、作风好”的一流团队。
　　会上，16家二级企业就干部工作特色做法、亮点经验进行了会议交流。会议围绕领导讲话、工作报告等进行了研讨，深入探讨了干部工作存在的问题并提出了许多合理化意见建议；印发了干部工作文件汇编，按分级分类原则，选编了目前中央和有关部委、股份公司现行有效的79项干部工作文件，包括领导人员管理、技术干部管理、教育培训等9个方面内容。会议期间，还聘请了著名行动学习专家张鼎昆就如何在企业有效实施行动学习培训进行了辅导授课。
　　通过这次干部工作研讨，全系统干部管理人员进一步认清了形势、凝聚了共识、明确了方向、交流了经验，必将进一步提升全公司干部管理工作科学化水平，推动新时代干部人才工作迈上新台阶，为把中国中铁建设成为国内领先、世界一流的特大型综合产业集团提供坚实有力的组织保障和人才支撑。
　　股份公司所属二级单位党委干部部（人力资源部）负责人，股份公司干部部全体人员99人参加了会议。 （张劲枫）