通版阅读请点击:
展开通版
收缩通版
当前版:01版
发布日期:2016年10月26日
强化问题意识 坚持问题导向
总部机关集中开展“对照、自查、整改”活动
文章字数:1,506
  北京讯 近日,股份公司机关党委专门制定下发了《关于在“两学一做”学习教育中开展“对照、自查、整改”活动的通知》,要求总部机关各党支部、各部门和广大党员干部及员工,围绕公司党委李长进、姚桂清、张宗言、王士奇等四位领导同志的专题党课和公司其他领导及高管到分管部门讲授的党课,在“两学一做”学习教育中集中开展一次“对照、自查、整改”活动。
  集中“对照、自查、整改”活动要求,总部机关各党支部、各部门要在学习党章党规党纪和习近平总书记系列重要讲话的基础上,坚持以公司党委四位领导四次专题党课精神和要求为主线,结合公司其他领导及高管到分管部门讲授党课的内容和要求,集中开展一次“对照、自查、整改”活动。要坚持学做统一,知行合一,聚焦问题,把解决问题贯穿于学习教育全过程,通过“找出问题、带问题学习、解决问题”的方法和程序,认真对照、深入自查、彻底整改,不断提升学习教育实效。
  同时,这次活动明确了四项重点工作内容:
  一是要集中做好专题党课学习研讨。总部机关各党支部、各部门要集中时间、集中人员,在10月中旬之前利用1-2个半天的时间进行一次集中的学习交流研讨。要带着感恩企业之心、感谢组织之意、感激领导之情,集中学、反复学,深入学习四位领导专题党课,并人人发言研讨,真正对四位公司党委领导专题党课学懂学透、明理明事,真正弄明白四位领导专题党课的精神与要求。
  二是要集中对照专题党课精神与要求开展自查。在集中学习研讨的基础上,各党支部、各部门要集中对照专题党课精神和要求,从党支部、部门乃至分管系统和板块层面,逐条逐方面地对照自查,深刻查找在思想作风、工作成效、管理水平、廉洁从业、职能发挥等方面存在的突出问题,并列出详细具体的问题清单。每名党员和员工,特别是部门副职及以上党员干部,要按照专题党课提出的“六个表率”“四讲四有”合格党员、新时期新形势下机关好干部、八大思想作风与十大管理职能、新常态下加强企业党风廉政建设等要求,进行逐一对照和自查,看自己是否做到位、看自己差距在哪里、存在的不足和主要问题是什么等等,要列出具体的、明确的、符合自身实际的不足与问题的清单,真正做到查深、查细、查实。
  三是要集中抓好不足和问题的整改落实。各党支部、各部门和党员干部要针对查出的问题和不足,对准焦距,找准穴位,深刻剖析原因,结合“两学一做”学习教育专题组织生活会,开展批评与自我批评,并制定具体的整改措施,明确整改重点、时限节点、责任人员和目标要求,真正做到措施具体、时间确定、责任落实。要以“对照、自查、整改”活动为契机,结合“两学一做”学习教育第三专题“树立和落实新发展理念”,推动解决企业发展重点难点问题,推动机关建设、机关党的建设、机关部门建设、机关党员队伍建设,推动“合格党员”“好干部”的落实;要注重从源头上查找原因、堵塞漏洞,健全和完善相关制度规定,把制度规定短板补起来、让制度规定执行硬起来,充分发挥好制度规定管长远、管根本的重要作用,以实实在在的整改,切实提升“两学一做”学习教育成效。
  四是要精心组织实施,确保工作实效。各党支部、各部门要充分认识“对照、自查、整改”活动的重要意义,切实负起组织领导责任,结合工作实际,精心组织安排和实施。党支部书记、部门负责人要主动把责任担在先、行动走在先、样子做在先,切实做到认识上高一层、学习上深一步、实践上先一着,带头参加集中学习、带头参与讨论、带头查找自身问题,带头剖析问题原因,确保“对照、自查、整改”活动聚焦聚力,解决实际问题。股份公司党委“两学一做”学习教育办公室和机关党委加强督导检查,逐一听取各党支部、部门开展“对照、自查、整改”活动开展情况的汇报,确保活动取得实效。(常金盛)