北京讯 党的二十届三中全会召开以来，按照党中央的部署和中国中铁党委的要求，中铁国际党委结合实际，精心组织、深入宣贯，持续把各级党员干部员工的思想统一到全会精神上来，凝聚推动企业改革发展、提质增效的力量，推动海外事业高质量发展。
　　强化统筹规划，抓好学习培训。组织专题学习研讨，两级党组织以中心组学习、读书班、专题研讨会等形式切实加强引领，引导各级领导干部学懂弄通做实全会精神，并结合企业实际情况组织重点发言和集体研讨，把党中央提出的战略部署转化为推进企业海外事业高质量发展的务实举措。分层分批开展轮训，对公司领导班子成员、公司党委管理的领导人员统一开展集中轮训。丰富各类学习形式，结合企业实际，以“三会一课”、主题党日、读书会、报告会等多种形式有计划地开展培训学习，确保境内外党员员工学习全覆盖。
　　境内境外联动，广泛开展宣讲。聆听专家宣讲，组织党员干部参加国资委党委、中国中铁党委举办的宣讲报告会，认真学习领会全会精神，为做好企业内部宣讲工作提供重要遵循。深入基层宣讲。公司领导班子成员结合赴境外开展市场开发、基层调研、工作督导等活动，统筹在分管领域、分管国别、党建工作联系点开展主题宣讲，切实推动全会精神进基层、到一线、达海外。丰富形式宣讲。充分发挥企业党政工团微信公众号、企业网站等宣传平台和载体作用，以职工听得懂、能理解、易接受、可落实的语言，宣贯企业落实全会精神的新实践、新成效、新经验、新风貌。突出先进宣讲。结合中央企业先进集体和劳动模范表彰活动，宣传推广“中央企业劳动模范”的典型事迹，激励广大员工以先进优秀为榜样，汇聚奋进力量，建功海外事业。
　　聚焦改革发展，加强成果转化。加强理论成果总结，充分运用企业党建政研会平台，总结形成有价值、有分量、有特色的研究成果，其中，《勇当中伊务实合作的开路先锋》入选“中央企业优秀故事”，理论文章《坚持市场导向，激发内生动力以深层次改革推动企业高质量发展》收录于《国际工程与劳务》杂志。强化经营机制改革，按照市场化原则，理顺海外各经营主体之间的协同关系，进一步优化海外布局，深耕细作根据地和战略区域，精选根据地和国别市场，推进资源配置优化、资源创效最大化。强力推进瘦身健体，本部牵头开展机构改革和全员竞聘上岗，加强职能系统建设，提升本部管理水平和管理效能，督导各单位结合生产经营实际合理配置人员，建立精干高效的员工队伍。加强三级公司建设，坚持“抓两头、带中间”策略，推动三级公司建设，赋能和促进成员企业做强做优做大。坚持实施脱困工程，优化资源配置，强化帮扶力度，试点先行，全力推进困难企业自立自强、振兴图强，实现均衡发展。 （赵健宇）