北京讯 近日，国家人力资源和社会保障部在北京以视频会议形式召开第十五届高技能人才表彰大会，中铁工业宝桥集团高级技师王汝运获得中华技能大奖，中铁工业九桥公司高级技师王中美、中铁隧道局高级技师母永奇、中铁六局高级技师郝利斌获评全国技术能手。
　 据了解，中华技能大奖和全国技术能手由国家人社部会同国家行业主管部门设立，每两年评选一次，是我国技能人才领域最高的政府奖项。此次共表彰了30名中华技能大奖获得者和293名全国技术能手。
　 多年来，中国中铁高度重视技能人才队伍建设，按照“提素质、拓渠道、增待遇、强管理、树形象”管理思路，制定了《进一步加强技能人才队伍建设的指导意见》《特技技师、 工匠技师职业资格评审管理规定》等系列管理制度，形成了“1+N”技能人才队伍建设制度体系，健全了公司总部战略引领、二级企业指导实施、三级企业和项目部组织落实的工作体系。
　 中国中铁探索建立了技能人才培训培养企校合作机制，对关键技能岗位人员进行了脱产技能提升培训；以技能大师工作室和职业技能竞赛为平台，提高技能人才技能水平，加强创新创效和新技术推广应用；以核心工种为重点，在企业内部增设技能等级，打破技能人才成长“天花板”；坚持技能人才工资增幅不低于本企业管理人员人均增幅，差异化确定岗位工资标准，建立技能等级津贴制度等，提高了技能人才薪酬待遇；施行“评聘分开”管理，按照“在其岗、聘其职、考其绩、支其薪”的原则，建立了以工作绩效为主、兼顾职业素质的技能人才管理体系。同时，积极选树高技能人才典型，支持和鼓励技能人才参与企业民主管理，推选高技能人才担任党代表、人大代表、政协委员，以及在各级群团组织中挂职和兼职，涌现了以巨晓林、白芝勇、王中美等党的十九大代表为典型的优秀技能人才。技能人才队伍建设持续加强，为实现企业高质量发展提供了有力支撑。
　　目前，中国中铁拥有技能人才8万多名，其中高级技师6100人、技师11437人、享受国务院政府特殊津贴25人、全国技术能手30人、中华技能大奖获得者4人。  （劳讯）