西安讯 日前， 2019—2020 （第十一届）中国人才发展菁英奖评选圆满结束， 中铁一局荣获组织类 “标杆单位” 奖。这也是继2018年荣获 “创新企业奖” ， 2019年荣获 “最佳学习项目奖” 后， 该局第三次荣获 “中国人才发展菁英奖” 。
　　中国人才发展菁英奖系列奖项聚焦企业培训与人才发展， 是中国培训行业最具影响力的大奖， 被誉为中国培训界的 “奥斯卡” ， 旨在表彰创新变革、 组织学习、 人才发展、 绩效支持、 企业大学建设、 项目设计等方面做出贡献的组织、 团队和个人。
　　该奖项采取申报评审制， 中铁一局经过层层筛选与激烈角逐， 从全国参评的623家申报企业中脱颖而出， 成为 10 家 “标杆单位” 之一。同时， 中铁一局培训中心甘作伟荣获 “先进培训工作者” 称号。
　　近年来， 中铁一局将企业培训工作和企业战略发展紧密结合， 深入实施 “大培训” 工程。先后修订完善多项培训管理制度， 大力推动内训师队伍建设和技术人员岗位 “学习地图” 及课程、 教材开发， 上线全员学习平台— “中铁一局网络学院” ， 努力夯实企业内部培训工作基础； 培训项目运营坚持精益求精， 先后组织开展了处级领导干部轮训、 项目经理轮训、 一级建造师取证培训、 内部培训师认证培训等10余个重点培训项目； 将 “中铁一局杯” 职业技能大赛和 “技能大师工作室” 作为技能人员培训的重要载体和品牌项目来抓， 培育出专家型技术工人—窦铁成、 精测工匠—白芝勇、 西安工匠—冯斌等一大批优秀技能人才。
　　新冠肺炎疫情期间， 中铁一局积极应用网络学习形式， 组织各单位开展安全教育网络培训、 全体中层领导干部网络专题培训、 员工线上技能提升培训、 一级建造师网络培训等， 助推企业复工达产和员工职业素质提升。 （靳冬旭）